温州市统计系统市县联动、同向聚焦、同频发力，以创新方法提效、优化流程赋能、锤炼作风固本，全方位推动办公室工作提质升级，为统计事业高质量发展筑牢政务服务保障。

温州市局：“三向发力”提效能，服务工作落地落实。以“智”提效强参谋，深挖“智慧考勤”“浙里报”等平台应用效能，为科学决策、精准管理提供数据支撑，切实减轻干部事务性工作负担。以“精”促效优服务，紧扣基层减负工作要求，做优做精办文办会等日常服务，升级个性化、靶向性保障举措，精准服务各处室差异化需求。以“严”保效固作风，坚持厉行节约、勤俭办公，强化预算编制、执行、监督全过程精细化管控，切实降低行政运行成本。

苍南县局：“三严三优”夯基础，筑牢服务保障能力。一是严抓制度执行，优化规范体系。修订完善单位考勤管理办法，强化工作纪律约束，推动机关运转规范有序。二是严抓督办落实，优化工作闭环。围绕局中心工作，健全完善台账管理、跟踪督办全链条机制，强化过程管理，推动重点任务真正落实落地。三是严抓能力建设，培优过硬队伍。创新组建青年写作小组，细化选题、采编、审核、报送分工，常态化开展专题培训，全方位锻造统计青年干部能力本领。

泰顺县局：“三大提升”强政务，服务效能持续优化。一是提升站位，把准服务方向。深化“党建＋政务管理”，以学习研讨、案例剖析、实地研学等方式，筑牢思想根基。二是提升水平，夯实工作基础。推行公文全流程电子化闭环管理，通过政务流转平台，明确各环节办理时限，提升运转质效。三是提升能力，强化协同联动。建立“周报告、月纪实”工作机制，抓实任务督办与跟踪问效，推动各项工作高效落地。

文成县局：“三个聚力”强中枢，提升服务保障质效。向政治建设聚力，把党的领导贯穿行政运行全过程。向规范管理聚力，健全收发文闭环管理，落实重点信息协同处理；强化经费收支管理，规范固定资产“一物一卡”全周期管控。向统筹协调聚力，立足中枢职能构建协同机制，对内健全会议统筹保障机制、规范调研组织流程，有序推进各类会议和调研工作开展；对外联动部门、乡镇畅通数据共享与工作会商渠道。